Sales Executive Enterprise (all genders)

Willkommen bei baramundi!

„Enterprise-Vertrieb beginnt mit Verständnis – nicht mit der Produktdemo.“ 
 

Der Fokus dieser Rolle liegt nicht auf klassischen Produktdemos, sondern auf strategischer Arbeit auf Entscheiderebene. Du denkst in langen Zyklen, arbeitest strukturiert und weißt, dass echter Vertrieb über Relevanz, Klarheit und Beziehungen funktioniert – nicht über Druck.

Tu, was du am besten kannst:

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• ENTERPRISE-NEUKUNDEN GEWINNEN Du arbeitest fokussiert mit einer definierten Zielkundenliste und erschließt aktiv neue Enterprise-Kunden Opportunismus ersetzt du durch Struktur
• ENTSCHEIDER BEGEISTERN – NICHT FEATURES ERKLÄREN Du baust Beziehungen auf CIO-, CISO- und IT-Leitungsebene auf und adressierst strategische Herausforderungen statt einzelner Produktfunktionen
• KOMPLEXE ENTERPRISE OPPORTUNITIES STEUERN Du qualifizierst und entwickelst Möglichkeiten entlang eines strukturierten Sales Operating Models (z. B. MEDDPICC), verstehst Buying Center, Entscheidungswege und Risiken frühzeitig
• BESTEHENDE KUNDEN WEITERENTWICKELN Gemeinsam mit dem Key Account Management erschließt du weiteres Wachstumspotenzial bei bestehenden Kunden – über zusätzliche Standorte, Töchter und Geschäftsbereiche
• ENTRY-PRODUKTE STRATEGISCH POSITIONIEREN Du nutzt strukturierte Einstiege, um Vertrauen aufzubauen und Klarheit zu schaffen, bevor große Investitionsentscheidungen getroffen werden
• CROSS-FUNKTIONAL ARBEITEN Du arbeitest eng mit Marketing, SDRs und Presales entlang einer gemeinsamen Customer Journey – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss
• TRANSPARENZ SCHAFFEN Du pflegst Pipeline, Forecasts und Dokumentation sauber im CRM und sorgst für Klarheit über Status, Risiken und nächste Schritte
• WISSEN SAUBER ÜBERGEBEN Nach Vertragsabschluss übergibst du Accounts strukturiert und kontextreich an den Key Account Manager – innerhalb klarer Zeitvorgaben

Bring mit, was wir an dir schätzen:

• Mehrjährige Erfahrung im komplexen B2B-Sales (Software oder SaaS) mit nachweislichen Abschlüssen im Enterprise- oder Large-Account-Umfeld
• Erfahrung mit langen Sales-Zyklen (9–24 Monate), mehreren Entscheidern und komplexenBuyingCentern
• Souveränes Auftreten auf C-Level – du sprichst mit CIOs und CISOs auf Augenhöhe über Risiko, Compliance und strategische IT-Themen
• StrukturierteOpportunity-Qualifizierung – MEDDPICC oder vergleichbare Frameworks sind für dich kein Fremdwort
• Ausgeprägte Hunter-Mentalität: Du baust Netzwerke aktiv und systematisch auf
• Die Fähigkeit, Geduld und Konsequenz zu verbinden –dranbleibenohne zu drängen
• Analytisches Denken und klare Priorisierung deiner Accounts
• Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssicheres Englisch

Was wir machen:

So ticken wir!

10 Gründe für deinen Einstieg bei baramundi!

#1 KOMM' IN RUHE AN

Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz.

#2 FÜHL DICH ZUHAUSE

Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so.

#3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG

Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks.

#4 LASS DICH BELOHNEN

Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.

#5 GENIESSE DAS LEBEN

Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub.

#6 BLEIB GESUND

Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.

#7 ENTWICKLE DICH WEITER

Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den USA sind drin.

#8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE

Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei uns nicht.

#9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG

Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest.

 #10 MACH UNS NOCH BESSER

Wir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dazu brauchen wir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch besser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.

Kontaktiere uns!

About us

Seit Gründung im Jahr 2000 entwickeln und vertreiben wir innovative Endpoint-Management-Software und -Services Made in Germany. Kernprodukt ist die baramundi Management Suite. Aktuell verwalten Administrator:innen in knapp 5.500 mittelständischen Unternehmen und Organisationen weltweit damit knapp 3,5 Millionen Endpoints sicher und effizient.

Am Hauptsitz Augsburg und in Österreich, Schweiz, den USA, Großbritannien, Polen und Italien arbeiten derzeit mehr als 300 Mitarbeitende und freuen sich, dich kennenzulernen!