F&B Supervisor-Ibis Budget Barcelona Center

En Accor, somos mucho más que un líder global; valoramos la individualidad y te damos la libertad de encontrar el puesto y la marca que mejor se adapten a tu personalidad única. Nuestro compromiso con tu desarrollo y aprendizaje garantiza que tu trabajo tenga un verdadero propósito, permitiéndote explorar las infinitas posibilidades que te esperan dentro de nuestra organización.

Con presencia en 110 países y más de 5.000 hoteles, Accor ofrece oportunidades sin límites dentro de su red global. Cada día, trabajamos juntos para dar forma al futuro de la hospitalidad, impulsados por un propósito compartido.

¿Te apasiona el mundo de la restauración, la experiencia del cliente y la gestión de equipos? ¡Te estamos buscando!

En Ibis Budget Barcelona Center abrimos nuestras puertas y buscamos un/a F&B Team Leader que quiera liderar el área de Food & Beverage en este emocionante proyecto de apertura.

Si estás interesado/a, te invitamos al evento de reclutamiento que tendrá lugar el 21 y 22 de mayo en el hotel Novotel Barcelona City. ¡Estaremos encantados de conocerte!

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona dinámica, con orientación al cliente y habilidades de liderazgo, que quiera desarrollarse en el sector hospitality y contribuir a crear experiencias memorables.

Tus principales funciones serán:

• Supervisar y coordinar el servicio de F&B (desayunos, área de bebidas)
• Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente
• Organizar turnos y gestionar al equipo de F&B
• Controlar stocks, pedidos y aprovisionamiento
• Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria
• Resolver incidencias y apoyar al equipo en la operativa diaria
• Formar, motivar y desarrollar al equipo
• Optimizar los procesos para mejorar la eficiencia del servicio

• Experiencia previa en F&B, preferiblemente en posición de supervisión o liderazgo
• Buen conocimiento de operativa de restauración y servicio al cliente
• Nivel alto de inglés (se valorarán otros idiomas)
• Habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas
• Orientación al cliente y atención al detalle
• Actitud proactiva y enfoque en mejora continua
• Disponibilidad para trabajar en turnos

¿Cómo funciona el Open Day?

Este no es un proceso de selección tradicional 😉

Inscríbete en esta oferta y nuestro equipo revisará tu candidatura. Si eres lo que estamos buscando, te contactaremos para citarte presencialmente al evento.

¿Qué puedes esperar del evento?

• Presentación del hotel y del equipo
• Dinámicas de selección ágiles y dinámicas
• Entrevistas breves con el equipo de Talent Acquisition
• Oportunidad de demostrar tu potencial en directo Networking en un entorno profesional y cercano