Recruiter (m/w/d)

zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:

• Entwicklung von Recruiting-Strategien zur aktiven und zielgruppenorientierten Kandidatensuche
• Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses
• Schreiben und Pflegen von Stellenausschreibungen
• Führen von Vorstellungsgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen inkl. administrativer Abwicklung
• Mitwirken an HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse
• Unterstützung beim Personalmarketing
• Teilnahme und Organisation von Repräsentationsveranstaltungen, wie z. B. Bewerbermessen
• interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Geschäfts- und Fachbereichen

Sie passen zu uns, wenn Sie:

• ein abgeschlossenes Studium, bevorzugt im Fachbereich Wirtschaft, oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung absolviert haben
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personal aufweisen
• über eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowie die nötige Flexibilität, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen, verfügen
• ein hohes Maß an Sozialkompetenz aufweisen
• Eigenverantwortung und Beratungskompetenz, sowie ein sicheres Auftreten innehaben
• Eigeninitiative, sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist, verfügen
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufweisen können

Wünschenswert wären:

Wir bieten Ihnen:

• Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum in vielfältigen und anspruchsvollen Projekten 

• Strukturierte Einarbeitung durch klare Prozesse, persönliche Ansprechpartner und eine gelebte Willkommenskultur 

• Eine befristete Anstellung mit flexibler Arbeitszeitregelung und familienfreundliche Bedingungen 

• Zeit zur Regeneration: 30 Urlaubstage für Ihre Erholung – zusätzlich 3 Karenztage jährlich für Notfälle ohne Krankenschein 

• Starken Teamzusammenhalt – von gemeinsamen Festen bis zu fachlichen Exkursionen feiern und wachsen wir gemeinsam 

About us

Freude an Innovation und Interesse an kreativen Lösungen hat in 30 Jahren die GICON® zu einem in Deutschland führenden, unabhängig agierenden Ingenieursdienstleistungsunternehmen und Vorreiter der Energiewende gemacht. Wir leben unser Motto – Engineering the Future.

Mit einem breiten und spannenden Aufgabenspektrum, von Beratung und Planung über Projektmanagement und Gutachten bis hin zu Software-Lösungen, liefern wir unseren Kunden alles aus einer Hand. Innovation durch Forschung ist eines der Markenzeichen der GICON®. Sowohl als Dienstleister für unsere Kunden als auch als Arbeitgeber.

Nachhaltigkeit beim Umgang mit Ressourcen zu Gunsten einer sauberen Umwelt und einer lebenswerten Gesellschaft – sowohl heute als auch in Zukunft – an diesen Leitlinien orientiert sich unsere tägliche Arbeit.

Die GICON® verfügt über 20 Standorte in Deutschland und Büros weltweit.
Aktuell arbeiten über 600 Kolleginnen und Kollegen für alle Brands der Gruppe.