How often are new jobs added?

Every minute. We scan thousands of hiring sources in real-time so you see roles as soon as they go live, often hours before they appear on public job boards.Early access = higher odds of getting interviewed.

Why can I only view limited per day on the free plan?

Free access gives everyone a fair starting point. But seeing every job instantly creates an unfair advantage, so unlimited browsing is reserved for Pro users who want full access to fresh, hidden, and time-sensitive roles. Limiting free browsing also prevents automated scraping by competitors.

What sources do you pull jobs from?

We aggregate from: - company career pages - startup platforms - ATS systems (Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, etc.) - niche regional job boards - hidden talent networks not indexed by Google Over 50,000 sources → one unified feed.

Are these jobs legitimate?

Yes. We automatically remove: - expired listings - spam - shady postings - duplicates - fake "ghost jobs" Every job you see is active, real, and verified at the source.

What’s the benefit of upgrading to Pro?

Pro gives you an information advantage. You unlock: - unlimited job browsing - real-time alerts for your saved filters - early access to newly discovered roles - deeper filtering (salary, remote, visa, experience, etc.) - access to hidden sources most job seekers never find Pro users consistently apply earlier and get significantly higher interview rates.

Can I filter by location, experience, remote, or salary?

Yes and Pro unlocks the power filters job boards don’t show you, including: - roles posted in the last 24 hours - company ATS only - startup-only sources - remote-flex categories - international roles by timezone

Why are early alerts so important?

Most job applications pile up within the first 6–12 hours after posting. If you apply early, you skip the crowd and rank higher in recruiter screening. Our alerts give you that timing advantage.

If the employer provides it, yes. If not, we attempt to estimate using salary bands from public and private datasets (Pro only).

Is DayOneJobs suitable for senior roles too?

Yes. We cover all roles, from internships to senior-level. Filters simply let you tailor your feed to your level.

JOB DETAILS

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

CompanyHomeServe Karriere

LocationFrankfurt

Work ModeOn Site

PostedOctober 5, 2026

About The Company

Tradition ist unser Fundament, Gestaltungswille unsere Zukunftssicherung, Kooperation bestimmt unser Handeln. Wir wollen Haustechnik und klimaneutrales Heizen revolutionieren: Hierzu bauen wir in Deutschland einen starken Gruppenverbund in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klima und Elektro auf. Wir unterstützen regional verwurzelte Handwerksbetriebe mit Respekt vor ihrer Tradition, wettbewerbs- und zukunftsfähig zu bleiben und aktuelle ökonomische, technologische und politische Herausforderungen erfolgreich zu meistern. HomeServe investiert in digitale Prozesse und zielführendes Recruiting, bietet administrative Entlastung und passende Nachfolgeregelungen. Durch die Stärke des deutschen HomeServe Gruppenverbundes bieten wir für Eigenheimbesitzer einen großen Mehrwert durch unkomplizierten Zugang zu SHK-Dienstleistungen, welche gleichzeitig durch den HomeServe Schutzbrief abgesichert sind. Wir sind auf Wachstumskurs: Wer die Sicherheit einer starken internationalen Marke schätzt und bei uns mitgestalten und etwas bewegen möchte, ist in unserer Gruppe goldrichtig! Unsere Datenschutzrichtlinien finden Sie auf unserer Website: https://homeservegruppe.de/datenschutz/

About the Role

Das bekommst Du

Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. Ansonsten hier schonmal ein erster Überblick, was für uns Standard ist:

Flexible Arbeitszeitmodelle mit z.B. bis zu 5 Tagen Freizeitausgleich
Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen
Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
Mitarbeiterempfehlungsprämien
Zuschuss zur Mobile Office Ausstattung
ggf. Parkplatz oder Jobticket

Unser Gesundheitsangebot:

Jährliches Budget in Höhe von 900€
Exklusive Facharztterminierung
Digitaler Gesundheitscoach mit personalisierten Programmen
Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft bei FITSEVENELEVEN
eGym Wellpass: Zugang zu vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten
Bis zu zwei Job Bikes im Rahmen des Leasings
Walking Pads im Büro

Darauf kannst Du Dich bei uns freuen

Ausgezeichnet als Kununu Top Company 2026: sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einem motivierten Team.
Zukunftsperspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz und realistischer Wachstumsplan.
Sinnhaftigkeit: Beitrag zur Energiewende und Stärkung des Handwerks.
Stabilität: Die Vorteile des Mittelstands kombiniert mit der Stärke einer internationalen Gruppe.
Teamzusammenhalt: Offene, dynamische und ambitionierte Kolleg/innen.
Anerkennung: Reale Entwicklungschancen und Gestaltungsmöglichkeiten.
Modernes Büro: Zentral an der Messe Frankfurt, hundefreundlichen Officeräumen und hochwertiger Ausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und walking pads.

 Es gilt: Geschlecht egal. Hauptsache Du passt zu uns!

Deine zukünftige Rolle

Du arbeitest gerne strukturiert, behältst auch bei vielen unterschiedlichen Aufgaben den Überblick und hast Freude daran, Menschen in allen administrativen HR-Themen zu unterstützen? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Als Teil unseres Shared Service Teams unterstützt Du unsere HR Business Partner im Tagesgeschäft und sorgst für eine professionelle und reibungslose Personalsachbearbeitung entlang des gesamten Employee Lifecycles.
Das erwartet Dich:

Du übernimmst die administrative Betreuung unserer Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt und unterstützt bei allen anfallenden Personalprozessen.
Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente.
Als Teil unseres Shared Service Teams verantwortest Du das Template Management und stellst sicher, dass Mitarbeitendendokumente einheitlich, korrekt und termingerecht erstellt werden.
Du unterstützt unsere HR Business Partner durch die sorgfältige Vor- und Nachbereitung administrativer Personalthemen und sorgst für eine zuverlässige Bearbeitung im Tagesgeschäft.
Du pflegst Personalstammdaten in unseren HR-Systemen und achtest auf eine hohe Datenqualität.
Du bearbeitest Anfragen von Mitarbeitenden und Führungskräften zu administrativen HR-Themen kompetent und serviceorientiert.
Du arbeitest mit unserem HR-System Personio sowie unserem Zeitwirtschaftssystem und wirst hierzu umfassend eingearbeitet und zum Experten ausgebildet.
Du unterstützt bei Auswertungen, Reports und internen Kontrollen.
Du wirkst bei der Weiterentwicklung administrativer Prozesse mit und bringst gerne Ideen ein, wie Abläufe vereinfacht oder effizienter gestaltet werden können.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, HR Administration oder Personalverwaltung bringst Du bereits mit.
Eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau ist von Vorteil.
Du verfügst über gute Kenntnisse im operativen Personalmanagement und kennst die administrativen Abläufe im Personalbereich aus der Praxis.
Der Umgang mit HR-Systemen fällt Dir leicht; idealerweise hast Du bereits mit Personio oder vergleichbaren Systemen gearbeitet.
Grundlegende arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung in der Anwendung arbeitsrechtlicher Regelungen im Personalalltag sind von Vorteil.
Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und zuverlässig und behältst auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick.
Mit Mitarbeitenden, Führungskräften und internen Ansprechpartnern kommunizierst Du freundlich, professionell und lösungsorientiert.
Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel.
Erfahrungen in der Optimierung administrativer Prozesse oder im Umgang mit digitalen HR-Systemen sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Über uns

HomeServe wurde vor mehr als 30 Jahren in Großbritannien gegründet und ist heute einer der weltweit führenden Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) und Elektro mit einem Umsatz von ca. 100 Millionen Euro. Seit 2022 bieten wir inzwischen über 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland die Chance, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Mit ca. 100 Kolleg/innen in unserem Servicecenter in Frankfurt sind wir die Ansprechpartner unserer SHK-Betriebe.

Als deutschlandweite Handwerksgruppe mit regional starken und eigenständischen Betrieben sind wir stolz darauf, technisch die Nase vorn zu haben. Mit traditionellem Handwerk und modernster Technologie sorgen wir dafür, dass sich unsere Kunden in ihrem Zuhause wohlfühlen. Gemeinsam haben wir zum Ziel, die Zukunft des Handwerks zu sichern und zur Energiewende beizutragen. Du möchtest die Zukunft der SHK-Branche mit uns gestalten? Machen statt Reden ist Dein Motto? Das Ergebnis Deiner Arbeit macht Dich stolz? Dann komm in unser Team!

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