How often are new jobs added?

Every minute. We scan thousands of hiring sources in real-time so you see roles as soon as they go live, often hours before they appear on public job boards.Early access = higher odds of getting interviewed.

Why can I only view limited per day on the free plan?

Free access gives everyone a fair starting point. But seeing every job instantly creates an unfair advantage, so unlimited browsing is reserved for Pro users who want full access to fresh, hidden, and time-sensitive roles. Limiting free browsing also prevents automated scraping by competitors.

What sources do you pull jobs from?

We aggregate from: - company career pages - startup platforms - ATS systems (Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, etc.) - niche regional job boards - hidden talent networks not indexed by Google Over 50,000 sources → one unified feed.

Are these jobs legitimate?

Yes. We automatically remove: - expired listings - spam - shady postings - duplicates - fake "ghost jobs" Every job you see is active, real, and verified at the source.

What’s the benefit of upgrading to Pro?

Pro gives you an information advantage. You unlock: - unlimited job browsing - real-time alerts for your saved filters - early access to newly discovered roles - deeper filtering (salary, remote, visa, experience, etc.) - access to hidden sources most job seekers never find Pro users consistently apply earlier and get significantly higher interview rates.

Can I filter by location, experience, remote, or salary?

Yes and Pro unlocks the power filters job boards don’t show you, including: - roles posted in the last 24 hours - company ATS only - startup-only sources - remote-flex categories - international roles by timezone

Why are early alerts so important?

Most job applications pile up within the first 6–12 hours after posting. If you apply early, you skip the crowd and rank higher in recruiter screening. Our alerts give you that timing advantage.

If the employer provides it, yes. If not, we attempt to estimate using salary bands from public and private datasets (Pro only).

Is DayOneJobs suitable for senior roles too?

Yes. We cover all roles, from internships to senior-level. Filters simply let you tailor your feed to your level.

JOB DETAILS

Engineering Manager (m/w/d) – remote (Region DACH)

CompanyCito Transport Technologies GmbH

LocationBerlin

Work ModeRemote

PostedNovember 2, 2026

About The Company

Cito is the digital transport solution for courier services, time-critical deliveries and the direct transport of goods. We are an innovative fast paced start up of the Volkswagen Group. Our service creates an optimal user experience, increases efficiency and offers a first-class price-performance ratio with maximum fairness towards customers and partners. Cito’s mission is to transform the time-critical logistic market and establish simplicity, fairness, and transparency in the market: Simplicity We eliminate inefficiencies through our exceptional digital service, for our customers and logistic partners. From booking to billing, we leverage the potential of digitization so that customer, logistic partners and the transport itself are the focus. Our solution seamlessly integrates with customers’ and logistic partners’ systems, ensuring a simply and efficient user experience. Fairness We establish fairness by offering our service to logistic partners free of charge. We provide a direct channel between customers and logistic companies. To ensure fairness, we pass value directly to the logistic partners without costly middlemen. Transparency We create industry leading transparency in the supply chain. Customers immediately know transport costs and logistic partners immediately know what they receive for their service. The customer knows which driver picks up the package, can contact him directly, live-track the delivery and receives immediate digital pick-up and delivery confirmation. We are a young and highly motivated Berlin based team, with the courage and ideas to change the time-critical logistic market through digital technology. Imprint: https://www.cito.ai/impressum-page.html

About the Role

Deine Rolle:

Du bist ein hands‑on Engineering Manager, der starke Programmierfähigkeiten mit Leadership verbindet. Du arbeitest aktiv an unserem Produkt mit, übernimmst aber vor allem die Verantwortung für Prozesse, Teamkoordination und die Schnittstelle zwischen Engineering und Geschäftsführung.

Unser Produkt:
Cera — ein KI-Agent, der Logistikprozesse automatisiert: von der E-Mail-Erfassung über
Preisverhandlungen bis zur Auftragsübermittlung. Gebaut mit Python (Django), React (TypeScript),
Azure und LLM-Integration im Kern.

Rollenaufteilung:

~60% Management & Koordination (Team, Prozesse, Alignment)
~40% hands‑on Coding (Features, Bug Fixes)

Deine Mission bei uns:

Du bist Entwickler und Engineering Leader zugleich — du schreibst produktionsreifen Code und steuerst gleichzeitig Prozesse, Prioritäten und Delivery
Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Engineering-Team und Geschäftsführung — du übersetzt Business-Anforderungen in umsetzbare technische Pläne und berichtest Fortschritte und Risiken
Du sorgst dafür, dass Entscheidungen klar getroffen, kommuniziert und umgesetzt werden — du lässt nichts im Kollektiv hängen
Du arbeitest eng mit dem Director People & Leadership bei Teamaufbau, Performance und Weiterentwicklung zusammen
Du vertrittst das Engineering-Team in cross-funktionalen Meetings mit Product, Commercial, Legal und Geschäftsführung
Du koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern bei strategischen und technischen Themen.
Du führst regelmäßige 1:1s, gibst konstruktives Feedback und stellst individuelle Weiterentwicklung sicher.
Du arbeitest eng mit unseren Product-Kolleg:innen im Team zusammen — du verstehst Produktanforderungen, challengest sie bei Bedarf und stellst sicher, dass Engineering und Product an einem Strang ziehen
Du hilfst, Entwicklungsprozesse (Sprint-Planung, Release-Koordination, Incident Response) kontinuierlich zu verbessern

Damit passt du zu uns:

Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Python — alternativ bist du ein erfahrener Senior-Entwickler mit einem anderen Schwerpunkt und der Bereitschaft, dich in Python einzuarbeiten
Du hast Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Entwicklerteams — inklusive regelmäßiger 1:1s, Feedbackgespräche und Teamsteuerung
Du bringst ein solides Verständnis für Backend-Architekturen, APIs und Cloud-Infrastruktur mit
Du verstehst Business-Zusammenhänge und kannst diese in klare Prioritäten und Leitplanken für das Team übersetzen
Du kommunizierst klar, strukturiert und souverän – sowohl mit Entwickler:innen als auch mit der Geschäftsführung – und kannst komplexe Sachverhalte verständlich auf den Punkt bringen.
Du arbeitest eigenverantwortlich, verbindlich und mit hohem Anspruch an Qualität
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

Was uns wichtig ist:

Du verstehst Engineering Management als die Verbindung von technischer Kompetenz und organisatorischer Klarheit — du kannst sowohl Code reviewen als auch ein Quartalsziel verteidigen
Du bist kein reiner People Manager — du bleibst technisch anschlussfähig und arbeitest aktiv an Features und Bug Fixes mit, auch wenn der Schwerpunkt deiner Rolle auf Management und Koordination liegt.
Du übernimmst Verantwortung für Delivery und Ergebnisse, nicht nur für einzelne Aufgaben
Du kannst Erwartungen setzen, Entscheidungen vertreten und für Alignment sorgen
Du bist in der Lage, zwischen Detailtiefe und übergeordneter Perspektive zu wechseln

Darauf kannst du dich freuen:

Wir leben Flexibilität – Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten passt sich dein Job deinem Leben an – nicht umgekehrt. Als festangestelltes Teammitglied kannst du unter bestimmten Richtlinien auch Workation nutzen.
Wir fördern Teamspirit & Spaß – Regelmäßige Teamevents - von Bootstouren über Exit-Rooms bis hin zum Kletterwald und Vision-Workshops - sorgen für Abwechslung und stärken unseren Zusammenhalt.
Mental Strength & Wellbeing – Dein Kopf ist genauso wichtig wie dein Skillset! Wir bei Cito wissen: Erfolg beginnt im Kopf. Deshalb bieten wir dir Mental-Health-Angebote und Workshops, um deine mentale Stärke, Resilienz und innere Balance zu stärken.
Wir unterstützen deine Karriere – Mit unserem transparenten High Performance Modell hast du echte Entwicklungsperspektiven, die du mit deiner Führungskraft zweimal im Jahr intensiv gestaltest.
Wir kümmern uns um dein Wohlbefinden – Ob Unterstützung bei Elternzeitanträgen oder einfach ein offenes Ohr – bei uns wirst du nicht allein gelassen.
Wir belohnen dich mit attraktiven Extras – Von einem Corporate Benefit Program mit Rabatten u.a. bei Zalando, Apple, Aida, bis hin zur kostenlosen Urban Sports Club Mitgliedschaft – du profitierst von einer Vielzahl an Vergünstigungen für Sport, Freizeit und Shopping.
Wir setzen auf Integrität & Compliance – Integrität, Vertrauen und Verantwortung sind feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur.

About us

Wir sind Cito – ein Technologieunternehmen, das mit CERA AI einen KI-Agenten entwickelt, der operative Prozesse in der Logistik automatisiert und manuelle Disposition durch intelligente, datenbasierte Entscheidungen ersetzt – für mehr Effizienz, Geschwindigkeit und Skalierbarkeit.

Key Skills

Engineering managementPythonDjangoTypeScriptReactAzureLLM integrationSoftware architectureAPI developmentCloud infrastructureTeam leadershipSprint planningIncident responseStakeholder managementProduct alignment