How often are new jobs added?

Every minute. We scan thousands of hiring sources in real-time so you see roles as soon as they go live, often hours before they appear on public job boards.Early access = higher odds of getting interviewed.

Why can I only view limited per day on the free plan?

Free access gives everyone a fair starting point. But seeing every job instantly creates an unfair advantage, so unlimited browsing is reserved for Pro users who want full access to fresh, hidden, and time-sensitive roles. Limiting free browsing also prevents automated scraping by competitors.

What sources do you pull jobs from?

We aggregate from: - company career pages - startup platforms - ATS systems (Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, etc.) - niche regional job boards - hidden talent networks not indexed by Google Over 50,000 sources → one unified feed.

Are these jobs legitimate?

Yes. We automatically remove: - expired listings - spam - shady postings - duplicates - fake "ghost jobs" Every job you see is active, real, and verified at the source.

What’s the benefit of upgrading to Pro?

Pro gives you an information advantage. You unlock: - unlimited job browsing - real-time alerts for your saved filters - early access to newly discovered roles - deeper filtering (salary, remote, visa, experience, etc.) - access to hidden sources most job seekers never find Pro users consistently apply earlier and get significantly higher interview rates.

Can I filter by location, experience, remote, or salary?

Yes and Pro unlocks the power filters job boards don’t show you, including: - roles posted in the last 24 hours - company ATS only - startup-only sources - remote-flex categories - international roles by timezone

Why are early alerts so important?

Most job applications pile up within the first 6–12 hours after posting. If you apply early, you skip the crowd and rank higher in recruiter screening. Our alerts give you that timing advantage.

If the employer provides it, yes. If not, we attempt to estimate using salary bands from public and private datasets (Pro only).

Is DayOneJobs suitable for senior roles too?

Yes. We cover all roles, from internships to senior-level. Filters simply let you tailor your feed to your level.

JOB DETAILS

Strategic Partner Manager (m/w/d) – Heartbeat AI

Company1KOMMA5°

LocationHamburg

Work ModeOn Site

PostedNovember 3, 2026

About The Company

1KOMMA5° wurde gegründet um Millionen Gebäude in Europa klimaneutral immer mit dem günstigsten Strom zu versorgen - ganz ohne fossile Energie. Mit „Heartbeat AI“ betreibt 1KOMMA5° Europas größtes dezentrales Kraftwerk. Heartbeat AI steuert Elektroautos, Batterien, Wärmepumpen oder Klimaanlagen und handelt sie in Echtzeit an der Strombörse. Das System kauft Strom wenn er besonders günstig ist und verkauft Strom wenn er teuer ist. In Summe profitieren Nutzer von nahezu kostenlosem Strom. Das Konzept gilt als günstigere Alternative zu fossilen, zentralen Kraftwerken und könnte laut einer Roland-Berger-Studie aus dem Jahr 2025 bis zu 255 Milliarden Euro an Stromkosten einsparen. Inzwischen steuert „Heartbeat AI“ rund 60.000 Energiesysteme mit einer Leistung von 1 Gigawatt Megawatt, was etwa der Leistung eines modernen Atomkraftwerks entspricht. 1KOMMA5° ist aktuell in sieben Ländern aktiv und betreibt 90 Standorte, um Installation und Service als "One Stop Shop" für Kunden regional und in höchster Qualität sicherzustellen.

About the Role

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Bist du dabei?

Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.

Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.

Deine Position

Partnerverhandlungen vorbereiten und begleiten

Vorbereitung von Verhandlungsunterlagen, Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen
Entwicklung von Konditionsmodellen sowie Pricing-, Volumen- und Partnerschaftsszenarien
Teilnahme an kommerziellen Verhandlungen mit Partnern sowie Dokumentation und Nachverfolgung der Ergebnisse
Abstimmung von Vertragsbestandteilen wie Rahmenverträgen, Konditionen, Exklusivitäten, SLAs und LOIs

Business Cases entwickeln

Aufbau und Bewertung kommerzieller Business Cases für potenzielle Partner
Kalkulation von Margen, Deckungsbeiträgen, Preisstrukturen und Volumenstaffeln
Wirtschaftliche Bewertung unterschiedlicher Kooperationsmodelle als Entscheidungsgrundlage für Verhandlungen

Neue Partner identifizieren

Analyse des Marktes sowie Identifikation relevanter Hersteller von Wechselrichtern, Batteriespeichern, Wallboxen und Wärmepumpen
Bewertung potenzieller Partner anhand strategischer und wirtschaftlicher Kriterien
Aufbau erster Kontakte sowie Entwicklung fundierter Shortlists

Partner-Onboardings steuern

Koordination des gesamten Prozesses vom Vertragsabschluss bis zum ersten gemeinsamen Umsatz
Abstimmung technischer und operativer Anforderungen mit Produkt, Technik und Operations
Steuerung mehrerer Partner-Onboardings inklusive Zeitplänen, Ansprechpartnern und offenen Themen

Bereichsübergreifende Projekte vorantreiben

Übersetzung von Partneranforderungen in konkrete Arbeitspakete für Produkt, Technik, Legal, Finance, Operations und Marketing
Steuerung mehrerer paralleler Projekte ohne formale Weisungsbefugnis
Frühes Erkennen von Abhängigkeiten und Risiken sowie Herstellung von Transparenz über Fortschritt, Prioritäten und Blocker
Vorbereitung und Dokumentation von Entscheidungen sowie konsequente Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen

Den Vertriebskanal mit aufbauen

Entwicklung von Vorlagen, Standards und skalierbaren Prozessen
Aufbau von Reporting-Strukturen, CRM-Standards und einer professionellen Partner-Pipeline
Etablierung nachhaltiger Strukturen für den langfristigen Ausbau des Vertriebskanals

Den Head of Partner Management unterstützen

Übernahme strategischer und operativer Sonderprojekte
Erstellung von Management-Unterlagen und Entscheidungsvorlagen
Vertretung des Head of Partner Management in operativen Abstimmungen

Dein Profil

Must-have

2–4 Jahre Berufserfahrung im B2B-Partnermanagement, Business Development, Vertrieb oder einer vergleichbaren Rolle – alternativ in einer Beratung oder einem Startup mit direktem Kundenkontakt
Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis sowie die Fähigkeit, Business Cases eigenständig aufzubauen und zu bewerten (z. B. Margen, Deckungsbeiträge, Preis- und Volumenszenarien)
Erfahrung in kommerziellen Vertrags- oder Partnerverhandlungen sowie ein gutes Verständnis von Vertragsbestandteilen wie Rahmenverträgen, Konditionen, Exklusivitäten, SLAs oder LOIs
Erfahrung im eigenständigen Management mehrerer paralleler Projekte und Workstreams
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Hohe technische Auffassungsgabe sowie Interesse, sich schnell in Hardware-Produkte und technische Schnittstellen einzuarbeiten
Freude daran, in einem Umfeld ohne bestehende Prozesse oder Playbooks Strukturen aufzubauen
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit hoher Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Reisebereitschaft für Partnertermine und Fachmessen

Nice-to-have

Kenntnisse im B2B-Umfeld technischer Produkte oder Hardware – idealerweise über klassische SaaS-Partnerschaften hinaus
Erfahrung in der Energie-, Cleantech- oder Smart-Home-Branche oder ein bestehendes Netzwerk zu relevanten Hardware-Herstellern
Praxiserfahrung mit Integrations- oder API-Partnerschaften
Hintergrund in einer Strategieberatung oder einem stark analytischen Umfeld sowie die Fähigkeit, komplexe Themen strukturiert und managementgerecht aufzubereiten
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. HubSpot oder Zoho) sowie eine ausgeprägte Datenaffinität über Excel hinaus

Benefits

Gestaltungsspielraum: Baue gemeinsam mit uns den strategisch wichtigsten Wachstumskanal für Heartbeat AI auf und übernimm von Anfang an echte Verantwortung
Impact: Arbeite eng mit dem Top-Management zusammen und gestalte die Energie- und Mobilitätswende durch den Aufbau strategischer Hardware-Partnerschaften aktiv mit
Vergütung: Freue dich auf ein attraktives Vergütungspaket sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Flexibilität: Moderne Arbeitsausstattung sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance
Kultur: Offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien – wir ziehen gemeinsam an einem Strang
Wellbeing: Zugang zu EGYM Wellpass mit über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen sowie weiteren Gesundheitsangeboten

About us

Die 1KOMMA5° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und über unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschließen. Wir sind das marktführende Unternehmen für die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, Wärmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darüber hinaus – wir wachsen weiter und das weltweit.

Key Skills

B2B Partner ManagementBusiness DevelopmentCommercial NegotiationBusiness Case DevelopmentProject ManagementStrategic PlanningMarket AnalysisContract ManagementPricing StrategyCRM SystemsData AnalysisHardware PartnershipsStakeholder ManagementTechnical AptitudeSales Pipeline Management